ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO: ANÁLISES E IMPLICAÇÕES
| dc.contributor.author | Santos, Jéssica Eugênia Alves dos | |
| dc.creator.advisor1 | Guimarães, Giovani Gomes | en_US |
| dc.date.accessioned | 2022-02-03T17:35:18Z | |
| dc.date.available | 2022-02-03T17:35:18Z | |
| dc.date.issued | 2021-10-06 | |
| dc.description.abstract | O assédio moral correlacionado ao ambiente de trabalho não é uma implicação recente, podemos considerar que ele floresceu junto às e com as constantes evoluções das relações trabalhistas. Em nosso país esse incidente ocorre constantemente nas relações de empregador/ empregado, podendo ocorrer, por exemplo, em grandes empresas, setores públicos e privados. Objetivos: Por consequência, o objetivo desse trabalho é pesquisa analisar as implicações jurídicas decorrentes do assédio moral nas relações trabalhistas e proceder com os estudos das causas que levam a ocorrer esses incidentes, como também analisar as suas consequências. Metodologia: Para que se tenha um entendimento satisfatório, foi utilizado o método de pesquisa bibliográfica. Conclusão: As consequências dos abusos sofridos por um indivíduos no ambiente de trabalho podem ser muito gravosa para a saúde, tendo a possibilidade de desenvolver inúmeras doenças como insônia, depressão e baixa produtividade. | en_US |
| dc.identifier.uri | http://localhost:80/jspui/handle/123456789/768 | |
| dc.language.iso | pt_BR | en_US |
| dc.publisher | Fundação Educacional de Lavras | en_US |
| dc.publisher.country | Brasil | en_US |
| dc.publisher.department | Fundação Educacional de Lavras | en_US |
| dc.publisher.initials | Unilavras | en_US |
| dc.subject | Assédio Moral no Trabalho | en_US |
| dc.subject | Danos Morais | en_US |
| dc.subject | Traumas Psicológicos | en_US |
| dc.subject | Abuso de Poder | en_US |
| dc.title | ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO: ANÁLISES E IMPLICAÇÕES | en_US |
| dc.type | Monography | en_US |